印度尼西亚钛片出口量
印度尼西亚钛片出口量大概数据
| 时间 | 品名 | 出口量范围 | 单位 |
|---|---|---|---|
| 2018 | 钛片 | 1000-1500 | 吨 |
| 2019 | 钛片 | 1200-1700 | 吨 |
| 2020 | 钛片 | 1400-2000 | 吨 |
印度尼西亚钛片出口量行情
印度尼西亚钛片出口量资讯
采用684Ah叠片电芯！阳光电源再获7.5GWh储能大单
5月21日，据阳光电源（300274）官微消息，公司近日拿下阿联酋7.5GWh超级大单——携手国际可再生能源公司Masdar，为其RTC 1 Plant（North）项目供应7.5GWh PowerTitan 3.0液冷储能系统及2.6GW逆变器。 该项目将配备344万颗684Ah叠片电芯，能量密度提升10%以上，电站初始投资大幅降低。项目预计2027年并网，PowerTitan 3.0系统预安装、预调试，到站后可一键自配置、自检查，依托阳光电源精益制造、本地化交付服务能力，确保交付时效。 据悉，这也是阳光电源继2024年与沙特ALGIHAZ签约7.8GWh全球最大储能项目后，公司在中东市场再度斩获的GWh级订单。 电池网注意到，今年4月，阳光电源在港交所递交招股书，拟在香港主板挂牌上市。这是继其于2025年10月5日递表失效后的再一次申请。 据阳光电源介绍，本次H股上市募集资金将用于支持公司全球本地化布局、加强研发投入、提升数字化能力及补充营运资金等用途，可助力公司抢抓全球新能源市场战略机遇期，巩固公司在全球光储领域的领先优势。 根据弗若斯特沙利文的分析，阳光电源的光伏逆变器产品出货量连续十年保持全球领先，于2024年按出货量计，阳光电源的光伏逆变器在全球的市占率约为25.2%。截至2025年12月31日，阳光电源的储能系统累计出货量超过93GWh，全球领先。 今年3月，阳光电源与投资者交流时曾表示，2026年储能业务出货目标为60GWh以上，并预计全球储能市场当年增速在30%至50%之间。
2026-05-26 11:36:35三星内部分歧愈演愈烈 非芯片部门工会申请禁令阻投票
三星电子历时五个月的劳资纠纷即将以工资协议获批告终，但这份协议在公司内部引发的裂痕，已从工会分歧升级为法庭之争。 截至周一上午，三星最大工会的批准投票参与率已超过86%，投票将于周三上午10时截止，获批结果广受预期。由于该工会约80%的合格选民来自协议主要受益方——半导体部门，协议按简单多数通过即可生效。 争议的核心在于协议锁定的薪酬差距。据华尔街见闻此前文章，根据上周三签署的协议，芯片部门员工将获得一项特别奖金，资金来源为约定绩效指标的10.5%，且不设个人上限；按行业利润预测，存储芯片员工今年合计可获激励约6亿韩元（约合39.8万美元）。相比之下，负责智能手机、电视及家电业务的消费电子部门员工仅获得价值600万韩元的公司股票。 这一悬殊差距已触发双重外部压力：被排除在投票之外的消费电子工会正寻求法院颁布禁令，叫停并撤销本次投票；与此同时，少数股东权益倡导团体亦对协议的合法性提出质疑，计划要求召开临时股东大会。 工会分裂：排除机制引发正当性争议 上周三，就在一场预定罢工启动前数小时，三星完成协议签署，协议框架设计为期十年。特别奖金与芯片部门年度利润目标直接挂钩，仅在该部门完成高门槛盈利指标时方可兑现。值得注意的是，同一部门在2023年存储周期下行期间曾录得数以万亿韩元计的营业亏损。 此外，即便在芯片部门内部，晶圆代工和芯片设计员工所属业务单元目前被视为亏损部门，其所获奖金亦将远低于存储芯片岗位的同事。 围绕协议的分歧已演变为三星旗下竞争工会之间的公开对立。韩国企业通常允许多个工会并存，消费电子部门员工组成的独立工会因此次协议激起的不满情绪迅速扩张，成员人数从约2600人骤增至逾1.2万人。最大工会以消费电子工会本月初退出联合谈判阵营为由，将其排除在投票之外，劳动部对这一认定予以支持。消费电子工会则称此举构成滥用自由裁量权，已委托律师申请禁令、要求宣告投票无效。 最大工会负责人Choi Seung-ho表示，无论投票结果如何，他都将于6月就自身领导层接受信任投票——这一表态本身即反映出协议即便在受益方内部仍争议未息。 股东层面的异议为这场争议再添变数。一家少数股东权益倡导团体认为，在股息分配和纳税之前将一部分利润承诺给员工，若未经股东批准则涉嫌违法。该团体计划在获取公司股东名册后，正式要求召开临时股东大会，而三星已批准其获取股东名册的请求。上述法律及治理层面的不确定性，意味着即便投票顺利完成，围绕这份协议的争议远未就此平息。
2026-05-25 17:21:152026年6-7月攀钢集团重庆钛业有限公司发电原煤招标招标公告
1. 招标条件 本招标项目2026年6-7月攀钢集团重庆钛业有限公司发电原煤招标（PGPWRSHGZHD260522290405）招标人为攀钢集团物资贸易有限公司燃料事业部本部，招标项目资金来自自筹，该项目已具备招标条件，现进行公开招标。 2. 项目概况与招标范围 2.1 项目名称：2026年6-7月攀钢集团重庆钛业有限公司发电原煤招标 2.2 招标失败转其他采购方式：转谈判采购，转直接采购 2.3 本项目招标内容、范围及规模详见附件《物料清单附件.pdf》。 3. 投标人资格要求 3.1 本次招标不允许联合体投标。 3.2 本次招标要求投标人须具备如下资质要求： （1）流通型营业执照 （2）生产型营业执照 3.3 本次招标要求投标人需满足如下注册资金要求： 生产型注册资金：500.0（万元）及以上 流通型注册资金：500.0（万元）及以上 3.4 本次招标要求投标人须具备如下业绩要求： 投标人须提供2023年1月1日至投标截止日的同类项目业绩（须提供合同复印件）及提供相关业绩的增值税发票扫描件。 3.5 本次招标要求投标人须具备如下能力要求、财务要求和其他要求： 财务要求：本项目投标方注册资金不低于500万元，且本项目允许多家中标，生产型供应商、流通型供应商的投标人注册资金不低于所投标段或标量金额(不含税)的30%； 能力要求：详见附件（如有需要） 其他要求：（1）营业执照（或副本）扫描件； （2）税务登记证（或副本）扫描件（三证合一的除外）； （3）组织机构代码证（或副本）扫描件（三证合一的除外)。 （4）新增供应商[在业绩要求中未提供攀钢合同复印件（近三年）的视为新增供应商]须在投标时提供以招标公告发布之日为限，攀钢技术质量部门或其他具有国家认定检测资格的检测单位出具的样品评审合格报告有效期为三个月。 3.6 本次招标要求依法必须进行招标的项目，失信被执行人投标无效。 4. 招标文件的获取 4.1 凡有意参加投标者，请于2026年05月23日10时00分至2026年06月12日10时00分(北京时间，下同)，登录鞍钢智慧招投标平台http://bid.ansteel.cn下载电子招标文件。 点击查看招标详情： 》2026年6-7月攀钢集团重庆钛业有限公司发电原煤招标招标公告
2026-05-25 13:38:45年终奖多100倍！三星AI芯片工人多拿40万美元奖金 引发内部不满
一纸奖金协议使得三星罢工风波在最后一刻按下暂停键，但高达百倍的奖金差距正使得员工内部引发深层裂痕。 据彭博社，三星电子工会在罢工启动前90分钟与公司达成临时协议，约定将营业利润的10.5%以股票、1.5%以现金形式发放奖金，分配方案与各业务部门的利润贡献直接挂钩。 按此规则，部门间奖金差距被急剧拉大。 内存部门部分员工可获约6亿韩元（约44万美元），而智能手机、电视及家电业务线的员工仅得约600万韩元（4.4万美元），两者相差百倍。 巨大落差迅速在公司内部引发强烈反响，部分员工甚至佩戴黑丝带以示抗议。 据新华社，韩国三星电子工会22日开始就一项临时薪资协议进行电子投票。按计划，电子投票将持续至5月27日上午10时，预计约8.9万名工会成员参与。若参与投票人数超过全部成员半数，且多数投票者支持协议，协议将正式生效；否则劳资双方需重新展开谈判。 该工会成员中芯片工人占比近90%，大工会领导层也宣布谈判“取得胜利”--按照协议，内存部门员工人均奖金约34万美元。 这场可能影响全球半导体供应的劳资风波，正演变为一场内部利益的较量。 昔日财务安全网，沦为奖金盛宴的边缘角色 奖金分配的巨大落差，正成为三星电子内部矛盾的导火索。 主理智能手机、电视及家电业务的数字体验（DX）事业部下属小型工会负责人Lee Ho-seo表示：“三星电子是一家公司。每次遇到危机，我们都相互协作、共克时艰。 如今业绩强劲，却说只有产生业绩的部门才能拿奖金，这根本说不通。” 这场争议背后，是三星各业务部门间长期存在的相互依存关系。数十年来，以Galaxy智能手机为核心的DX事业部一直是整个公司的财务安全网。每当半导体部门进入下行周期，高昂的固定成本和内存价格的剧烈波动往往使芯片业务承压甚至亏损。 2023年初内存市场严重供过于求期间，据称芯片部门曾向三星显示器部门借款20万亿韩元，以维持对设备和研发的大规模投入。正是Galaxy系列手机带来的稳定利润，支撑三星在芯片业务不盈利时持续建厂扩产，最终在当前的AI繁荣周期中占据有利位置。 芯片部门内部同样存在分化 矛盾不仅存在于芯片与非芯片部门之间。 在半导体事业部内部，代工和系统LSI等亏损业务线的员工，因绩效分配比例较低，所获奖金也远少于内存部门同事，从而引发“不公平”的批评。这些员工认为，自己为内存部门的成功提供了不可或缺的技术基础。 三星半导体业务首席执行官Jun Young-hyun在本周四的内部备忘录中写道，公司希望“将这段冲突时期抛在身后”，并呼吁员工“在相互尊重与信任的基础上重新站在一起，再次实现更大的飞跃”。
2026-05-25 08:23:29AI浪潮提振全球股市，美股期指齐涨，存储芯片股走低，美伊僵局推升油价
AI科技股行情提振市场情绪，亚股连续两日走高，周线收涨，美欧股指及期货同步上扬。中东局势持续僵持，油价走高。 5月22日，美股期指齐涨，盘前存储芯片概念股走低，老虎证券跌逾40%，富途控股跌超30%。欧股高开，亚股指全线走高，日经指数领涨。美元、美债收益率小幅上涨，日元韩元走弱。布油涨近3%重回105美元/桶上方，金银承压。 科技股火热行情驱动市场，软银集团在东京股市大涨11%。今年以来，资金持续涌入被视为AI全球扩张关键供应商的企业，推动科技板块一路走高，成功对冲中东局势扰动，助力股市创下新高。 地缘政治方面，据新华社报道，沙特媒体称获悉美伊协议草案，内容包括，在所有战线立即、全面和无条件地实现停火。该草案还提到“在7天内就悬而未决的问题展开谈判”，以及“逐步解除美国对伊朗的制裁，以换取伊朗遵守协议”。 彭博策略师大卫·萨维奇表示，在波动性温和、美国经济增长强劲的背景下，AI需求加速增长的任何迹象，都将为相关科技股提供持续的结构性支撑。 核心市场走势如下： 标普500指数期货上涨0.3%，纳斯达克100指数期货上涨0.4%。 美股盘前，美股存储芯片概念股走低，美光跌约1.8%，闪迪跌超2%。老虎证券跌幅扩大至逾40%，富途控股跌超30%。 欧洲斯托克50指数开盘涨0.9%，德国DAX指数涨0.7%，英国富时100指数涨0.4%，法国CAC 40指数涨0.7%。 日经225指数收涨2.7%，报63339.07点。日本东证指数收涨1%，报3892.46点。韩国首尔综指收0.4%，报7847.71点。 10年期美国国债收益率基本持平，为4.57%。 日元兑美元报159.08。 现货黄金下跌0.3%，至每盎司4529.95美元。现货白银日内跌幅达1%，报75.81美元/盎司。 比特币下跌0.1%，至77553.01美元。以太坊下跌0.3%，至2130.76美元。 美股期指走高，市场静待美联储官员发言 科技股提振美股期指走高。随着AI应用加速落地带动硬件需求扩张，市场关注点已从芯片扩展至存储芯片短缺及机器人技术进步等更广领域。 富兰克林邓普顿股票投资组合经理乔纳森·柯蒂斯表示：“当前是一个非常激动人心的时刻。我们整体看好这一领域，市场尚未充分反映下游发展趋势。”他补充称，企业将AI技术融入业务后，有望实现更优业绩。 市场同时关注美联储动向。 据新华社，凯文·沃什将于当地时间5月22日宣誓就任美国联邦储备委员会主席。此外，美联储理事沃勒也将发表讲话。 美股盘前，老虎证券跌幅扩大至逾40%，富途控股跌超30%。消息面上，据新华社，中国证监会5月22日宣布，Tiger Brokers（NZ）Limited、富途证券国际（香港）有限公司、长桥证券（香港）有限公司的非法跨境展业行为，违反了我国证券基金期货法律法规，拟决定没收老虎、富途、长桥境内外相关主体全部违法所得，并依法严厉处罚。 经国务院同意，中国证监会等8部门联合印发《综合整治非法跨境证券期货基金经营活动实施方案》，明确经过2年集中整治全面取缔境外证券期货基金经营机构非法跨境经营活动。 科技股提振，日经225指数创收盘新高，日元承压 日股强势收高，科技股领涨大盘。日经225指数上涨1654.93点，收于63339.07点，创收盘新高；东证指数上涨38.65点，报3892.46点。当前，以AI相关股票为代表的科技股继续成为上涨主力。 软银集团延续涨势，22日再涨11.88%，前一交易日已涨近20%。受AI需求增长预期带动，电线、电子零部件及“物理AI”相关概念股均明显走强。 日本通胀放缓，日元兑美元徘徊在159附近，接近4月30日以来的最低水平。 周五公布的数据显示，日本4月核心居民消费价格同比上涨1.4%，创下四年新低，主要受政府学费补贴政策影响。 交易员正密切关注汇率干预风险，尤其警惕下周一因假期流动性偏低可能带来的窗口期。 当日美股因阵亡将士纪念日休市，港股、韩股亦因节假日休市。 美伊局势僵持，油价走高 中东局势前景不明，推动油价走高，布伦特原油涨近3%。 据新华社援引沙特阿拉伯阿拉比亚电视台22日报道，该草案内容还包括承诺不以军事、民用或经济基础设施为攻击目标；停止军事行动并停止媒体战；尊重主权和领土完整以及不干涉内政；保障海湾、霍尔木兹海峡和阿曼湾航行自由；建立联合监督和冲突解决机制等。隔夜美股午盘， 华尔街见闻提及 ，据伊朗媒体援引中东的消息，在巴基斯坦斡旋下，美国与伊朗协议的最终草案已经达成，预计将在未来数小时内公布。 美国国内方面，美众议院推迟表决限制特朗普对伊动武法案。据新华社，美国众议院共和党领导层21日决定，推迟表决一项限制总统特朗普对伊朗动武权力的法案，引发民主党抗议。美媒报道说，共和党领导层考虑到本党部分议员缺席，加之个别议员倒戈，可能难以否决民主党提出的这项法案，因此临时决定将原定当天的表决推迟到6月举行。 Pepperstone Group研究主管Chris Weston表示：“需持续关注该领域，但消息面正逐步转向切实可行的方向，市场有望获得更明确的定价依据。”
2026-05-22 18:57:18
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