巴西工业氧化镁产量
巴西工业氧化镁产量大概数据
| 时间 | 品名 | 产量范围 | 单位 |
|---|---|---|---|
| 2018 | 工业氧化镁 | 800000-900000 | 公吨 |
| 2019 | 工业氧化镁 | 850000-950000 | 公吨 |
| 2020 | 工业氧化镁 | 900000-1000000 | 公吨 |
巴西工业氧化镁产量行情
巴西工业氧化镁产量资讯
广投北海绿色生态铝首批氧化铝产品正式发运
5月20日,广投北海临港循环经济产业园内,10辆满载高品质氧化铝产品的卡车依次驶出厂区,广投北海绿色生态铝一期氧化铝项目首批产品正式发运。 作为广西首个自主投资、自主建设、自主运营的氧化铝项目,广投北海绿色生态铝一期氧化铝项目是广投集团落实广西壮族自治区《关于促进铝产业高质量发展的决定》,推动广西铝产业智能化、绿色化、融合化转型发展的生动实践,也是广投集团大力发展向海经济、完善产业布局的关键举措。 该项目以“打造具有全国影响力的临港循环经济产业园”为目标,聚焦港口、产业、协同、智能、开放五大维度精准发力,推动产业链延伸、技术链突破、价值链提升深度融合,加快构建“港口物流、海外矿产、循环利用、数智赋能”四位一体产业生态。 依托“一体两翼”发展格局,项目稳步拓展布局,全面打造海外资源供给与国内精深利用协同发展的产业双循环体系。 建设期间,广投临港工业公司以高标准全速推进项目落地,园区已形成以沿海氧化铝产业为核心,融合港口码头、电力、赤泥综合利用等相关产业链的现代化临港产业体系,产业配套能力全面成型。 北部湾畔,海风徐徐。20万吨项目配套高桩码头有序作业,实现“矿—港—厂”300余米无缝衔接。高耸的红色卸船机与蔚蓝海面交相辉映,可承接来自非洲几内亚的铝土矿货船靠岸,为身后的氧化铝工业注入源源不断的原材料供应。 广西氧化铝产业实现从深山到临港的布局转型,新型工厂,智能领跑,广投临港工业公司成为业内首家建成即获先进级智能工厂认证的氧化铝企业。 广投临港工业公司董事长、总经理麦勇军表示,公司将以产品发运为新起点,全力推进稳产达产,持续释放产业集群效应,为广西打造有色金属产业集群、推动向海经济高质量发展,贡献广投临港力量。
2026-05-25 09:49:46库存去化放缓,铜价维持震荡【机构评论】
铜的长线逻辑目前受影响程度相对有限,人工智能领域的高热度使铜与金价的锚定效应仍在,而基本面层面,全球铜矿供给弹性不足的核心矛盾仍未得到解决。当前盘面的主要制约因素在于两方面:一是海外较高的显性库存水平所带来的消化压力;二是地缘政治走向的不确定性压制了风险偏好。重点需要关注5月宏观事件落地后的预期变化。 国内社会库存已连续数周去化,总库存水平降至约120万吨左右,现货市场买盘成为本轮价格反弹的核心驱动力。值得注意的是,硫酸价格维持高位运行,使得火法铜冶炼企业利润较好,继续维持高开工率和产量释放;但湿法铜冶炼端则面临较大的盈利压力,部分高成本产能已接近盈亏平衡线。这种“供需双强”但成本结构分化的格局,使得远期供给的稳定性依然存在隐忧。 综合来看,盘面表现为高位震荡格局,持仓变化有限,在没有明确宏观降息信号的背景下,价格仍难突破前高,宏观视角重回霍尔木兹海峡通行问题上,价格延续区间震荡走势。 (来源:正信期货)
2026-05-25 09:36:59国家矿山安全监察局关于进一步加强煤矿瓦斯防治工作的紧急通知
国家矿山安全监察局5月24日发布《国家矿山安全监察局关于进一步加强煤矿瓦斯防治工作的紧急通知》 国家矿山安全监察局关于 进一步加强煤矿瓦斯防治工作的紧急通知 各产煤省、自治区及新疆生产建设兵团煤矿安全监管部门,国家矿山安全监察局有关省级局: 2026年5月22日,山西通洲集团留神峪煤业有限公司发生瓦斯爆炸事故,造成特别重大人员伤亡和财产损失,性质极其严重、影响极其恶劣,教训极为惨痛。事故发生后,习近平总书记作出重要指示,强调要汲取事故教训,时刻绷紧安全生产这根弦,深入排查整治各类风险隐患,坚决防范遏制重特大事故发生。为深入贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神,深刻汲取事故惨痛教训,全面堵塞瓦斯治理漏洞,有效防范化解煤矿瓦斯重大安全风险,现就进一步加强全国煤矿瓦斯防治工作通知如下。 一、提高政治站位,深刻认识瓦斯防治工作极端重要性 瓦斯是煤矿安全生产的“头号杀手”,瓦斯事故是制约煤矿安全高质量发展的突出短板。当前,全国煤矿瓦斯防治形势严峻复杂,部分企业安全红线意识淡薄,重生产轻安全、重效益轻治理问题突出,麻痹思想和侥幸心理严重,瓦斯防治措施落实不到位等问题屡禁不止。各级煤矿安全监管监察部门要深刻认识做好瓦斯防治工作的极端重要性,从坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度,认真贯彻落实党中央、国务院关于安全生产的决策部署,牢固树立“人民至上、生命至上”理念,坚决推进“八条硬措施”硬落实,始终把瓦斯防治作为煤矿安全生产的重中之重,举一反三、警钟长鸣,以“时时放心不下”的责任感,从严从实从细指导煤矿企业抓好瓦斯防治各项工作。 二、压实制度体系,全面落实瓦斯防治全链条责任 各级煤矿安全监管监察部门要指导督促煤矿企业严格按照《煤矿安全生产条例》《煤矿安全规程》等法规、规章,健全完善权责清晰、闭环管理、追责到位的瓦斯防治制度体系和责任体系,实现瓦斯治理责任全链条、全覆盖、无盲区、可追溯。 (一)健全制度体系。指导督促煤矿企业严格落实瓦斯治理“一矿一策”“一面一策”管理制度,结合矿井瓦斯等级、地质构造、开采条件、采掘布局,健全落实瓦斯抽采、通风管理、监测监控、隐患排查、防突治理等专项制度,健全瓦斯中长期治理方案和年度实施计划,确保所有制度贴合矿井实际、符合规程标准、适合管控需求,坚决杜绝制度照搬照抄、悬空空转。 (二)压实全员岗位责任。指导督促煤矿企业严格落实矿井主要负责人瓦斯治理第一责任人职责,统筹抓好瓦斯治理工作部署、资源保障、措施落地、考核追责等各项工作。健全完善以总工程师为首的瓦斯防治技术管理体系,压实总工程师瓦斯治理技术总责。充分赋予总工程师在瓦斯灾害研判、技术措施制定、治理方案审批、风险隐患处置等关键工作中的决策权和技术话语权,全面夯实煤矿瓦斯防治技术管控根基。同时,压实安全、生产、通风、机电等分管负责人及岗位管理人员分管领域瓦斯治理责任。 (三)严格考核追责机制。指导督促煤矿企业将瓦斯防治工作纳入企业安全生产考核指标,建立常态化督查考核机制,对制度不落实、措施不到位、隐患不整改的人员,严肃内部追责问责。 三、聚焦核心环节,精准管控瓦斯灾害重大风险 各级煤矿安全监管监察部门要指导督促煤矿企业聚焦瓦斯治理关键环节,实施全链条精准管控,从根本上防范瓦斯事故。 (一)强化隐蔽致灾因素精准普查和成果应用。指导督促煤矿企业严格执行瓦斯等级鉴定、突出危险性鉴定制度,规范化、常态化开展矿井瓦斯隐蔽致灾因素普查,精准摸清井田范围内地质构造、瓦斯异常区域、应力集中区域、废弃巷道等风险点位,动态更新瓦斯地质资料。地质条件不清、瓦斯参数不明、风险未研判的,不得进行采掘作业。 (二)筑牢通风系统安全底线。指导督促煤矿企业坚持通风优先治理原则,保障矿井通风系统合理、稳定、可靠,确保风量充足、风流稳定,坚决杜绝无风、微风、循环风作业。严格落实主要通风机双回路供电、自动切换保障要求,常态化开展通风设施专项检查,风门、风墙、密闭、巷道等通风设施必须完好达标,严禁擅自损毁、改动通风设施,从源头杜绝通风系统失效引发瓦斯积聚风险。 (三)严格瓦斯抽采达标管控。指导督促高瓦斯、煤与瓦斯(二氧化碳)突出矿井建成完备的瓦斯抽采系统,优先实施保护层开采、卸压抽采等治本措施。严格执行抽采达标评判制度,未完成抽采治理、抽采不达标的采掘工作面,必须依法依规停止作业。 (四)全面推进防突措施精准化落实。指导督促煤矿企业牢固树立“精准防突”理念,坚决落实两个“四位一体”综合防突措施,从瓦斯参数精准测定、防突方案精准制定、现场措施精准落实、风险预警精准处置全链条发力,确保区域防突、局部防突各项措施执行到位、效果可靠,从根本上提升煤与瓦斯突出灾害综合防控能力。 (五)规范安全监控系统运行管理。指导督促煤矿企业严格按照《煤矿安全规程》等有关规定,规范配置甲烷传感器、断电闭锁装置、声光报警设备,实现采掘工作面、回风巷道、机电硐室等区域全覆盖。常态化开展设备校验、维护、检修工作,确保监控数据真实准确、预警及时、闭锁可靠。严禁篡改、屏蔽、关闭监控设备,严禁人为干预监控数据,坚决杜绝监控失效、带病运行问题。 (六)严格高风险环节刚性防控。指导督促煤矿企业聚焦井巷揭煤、密闭启封、通风系统调整、巷道贯通、过地质构造带等高风险环节,逐项落实关键管控要求。井巷揭煤严格执行前探、测压、预抽、效果检验、安全防护全过程管理,不得在地质情况不清、瓦斯参数不准、防控措施不到位的情况下擅自揭煤;启封密闭坚持先检查气体、再通风排放的原则,严格落实专项措施、专人指挥、现场监护要求,严禁采用“一风吹”方式排放瓦斯;通风系统调整应当编制专项方案,明确风流方向,确保风流稳定、风量充足,严禁随意改变通风系统,杜绝出现无风、微风或风流短路问题;巷道贯通应当提前制定贯通措施,及时调整通风系统,严防瓦斯积聚,严禁贯通前不检查瓦斯、现场无监管;过地质构造带应当加强地质预测预报,强化瓦斯抽采、监测预警与现场管控,一旦遇瓦斯异常、动力现象立即停产撤人。 四、强化瓦斯现场管控,严格落实防治关键措施 各级煤矿安全监管监察部门要指导督促煤矿企业聚焦作业全流程、岗位全链条,从严规范现场作业行为,整治现场管理乱象。 (一)规范瓦斯检查作业流程。指导督促煤矿企业严格执行定岗、定人、定时、定责瓦斯检查制度,细化各作业点位检查频次、检查标准,杜绝空班、漏检、假检、代检等违规行为。 (二)从严惩处现场“三违”行为。指导督促煤矿企业重点惩处瓦斯超限作业、无风作业、违规爆破、违规动火、超定员作业等突出违法违规行为;严格落实高危作业专项方案审批、现场跟班监护制度,无措施、无监护、无预案的不得作业。 (三)健全隐患闭环整治机制。指导督促煤矿企业健全岗位人员、管理人员、矿领导定期排查机制,分类建立一般隐患、重大隐患台账,明确整改责任人、整改措施、整改时限,实行销号管理。排查发现重大瓦斯隐患的,必须立即停止生产进行整改,整改合格后方可恢复生产。 五、强化监管执法,筑牢瓦斯防治安全监管防线 各级煤矿安全监管监察部门要坚持严字当头,聚焦瓦斯防治突出问题,强化精准监管、严格执法、严肃问责,倒逼企业主体责任落地落实。 (一)开展专项精准检查执法。要将瓦斯防治作为煤矿安全监管监察重点,聚焦高瓦斯矿井、突出矿井、灾害耦合矿井,常态化组织风险研判,对瓦斯防治年度计划、“一矿一策”“一面一策”实施情况、措施落实情况等做到心中有数;要动态掌握石门揭煤、突出煤层掘进过地质构造、密闭启封等高危作业的关键节点,做到靶向执法、精准执法,重点核查责任落实、制度执行、通风系统、抽采达标、监控运行、现场管理、隐患整改等关键内容,实现重点矿井、重点环节、重大风险全覆盖。 (二)从严查处违法违规行为。要重拳出击“打非治违”,采取专项执法、“四不两直”、暗查暗访等方式,严厉打击整治入井不带定位卡、隐蔽工作面、非法分包转包等违法违规行为;针对瓦斯基础参数、防突预测指标测定造假,抽采计量、预抽效果评价造假,监控系统造假,瓦斯事故原因认定造假等行为,必须依法从严从重处理处罚,涉嫌违法犯罪的,坚决移送司法机关追究刑事责任。 请各省级煤矿安全监管部门立即将本通知要求传达至市、县级煤矿安全监管部门及监管区域各煤矿企业。各级煤矿安全监管监察部门要严格执行事故信息报告制度,加强矿山安全生产风险监测预警平台在线值守查看,发现数据异常或事故险情必须立即按规定报送;要层层压实责任、细化落实举措,立即组织开展全覆盖瓦斯隐患大排查大整治,切实把事故教训转化为治理成效,全力防范化解煤矿瓦斯重大安全风险,坚决扭转全国煤矿安全生产被动局面。 国家矿山安全监察局 2026年5月24日
2026-05-25 09:14:31年终奖多100倍!三星AI芯片工人多拿40万美元奖金 引发内部不满
一纸奖金协议使得三星罢工风波在最后一刻按下暂停键,但高达百倍的奖金差距正使得员工内部引发深层裂痕。 据彭博社,三星电子工会在罢工启动前90分钟与公司达成临时协议,约定将营业利润的10.5%以股票、1.5%以现金形式发放奖金,分配方案与各业务部门的利润贡献直接挂钩。 按此规则,部门间奖金差距被急剧拉大。 内存部门部分员工可获约6亿韩元(约44万美元),而智能手机、电视及家电业务线的员工仅得约600万韩元(4.4万美元),两者相差百倍。 巨大落差迅速在公司内部引发强烈反响,部分员工甚至佩戴黑丝带以示抗议。 据新华社,韩国三星电子工会22日开始就一项临时薪资协议进行电子投票。按计划,电子投票将持续至5月27日上午10时,预计约8.9万名工会成员参与。若参与投票人数超过全部成员半数,且多数投票者支持协议,协议将正式生效;否则劳资双方需重新展开谈判。 该工会成员中芯片工人占比近90%,大工会领导层也宣布谈判“取得胜利”--按照协议,内存部门员工人均奖金约34万美元。 这场可能影响全球半导体供应的劳资风波,正演变为一场内部利益的较量。 昔日财务安全网,沦为奖金盛宴的边缘角色 奖金分配的巨大落差,正成为三星电子内部矛盾的导火索。 主理智能手机、电视及家电业务的数字体验(DX)事业部下属小型工会负责人Lee Ho-seo表示:“三星电子是一家公司。每次遇到危机,我们都相互协作、共克时艰。 如今业绩强劲,却说只有产生业绩的部门才能拿奖金,这根本说不通。” 这场争议背后,是三星各业务部门间长期存在的相互依存关系。数十年来,以Galaxy智能手机为核心的DX事业部一直是整个公司的财务安全网。每当半导体部门进入下行周期,高昂的固定成本和内存价格的剧烈波动往往使芯片业务承压甚至亏损。 2023年初内存市场严重供过于求期间,据称芯片部门曾向三星显示器部门借款20万亿韩元,以维持对设备和研发的大规模投入。正是Galaxy系列手机带来的稳定利润,支撑三星在芯片业务不盈利时持续建厂扩产,最终在当前的AI繁荣周期中占据有利位置。 芯片部门内部同样存在分化 矛盾不仅存在于芯片与非芯片部门之间。 在半导体事业部内部,代工和系统LSI等亏损业务线的员工,因绩效分配比例较低,所获奖金也远少于内存部门同事,从而引发“不公平”的批评。这些员工认为,自己为内存部门的成功提供了不可或缺的技术基础。 三星半导体业务首席执行官Jun Young-hyun在本周四的内部备忘录中写道,公司希望“将这段冲突时期抛在身后”,并呼吁员工“在相互尊重与信任的基础上重新站在一起,再次实现更大的飞跃”。
2026-05-25 08:23:29厦门钨业:整体上钨供需紧平衡格局仍将持续 但短期价格受多种因素影响
5月22日,厦门钨业股价出现上涨,截至22日收盘,厦门钨业涨3.75%,报52.04元/股。 厦门钨业5月15日公告的2025年度暨2026年第一季度业绩说明会记录显示: 1.厦门钨业2025年经营情况介绍 根据《厦门钨业2025年年度报告》,2025年公司围绕制造业主业稳健经营,不断夯实内部管理,优化经营策略举措,推动产品盈利能力提升,钨钼、稀土、能源新材料三大核心业务收入、利润均实现不同幅度的增长。2025年,公司实现合并营业收入462.65亿元,同比增长30.79%;合并营业成本379.84亿元,同比增加31.07%;实现归属于母公司股东的净利润23.09亿元,同比增长34.89%;归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润21.90亿元,同比增长44.16%。钨钼产业方面,2025年公司钨钼业务整体向好,在原材料价格快速大幅上涨的背景下,主要深加工产品保持增长态势,钨钼业务实现营业收入201.52亿元,同比增长18.14%;实现利润总额32.05亿元,同比增长27.36%。稀土业务方面,2025年公司稀土业务实现营业收入61.83亿元,同比增长31.16%;实现利润总额1.46亿元,同比增长4.78%。上年同期权属公司金龙稀土完成冶炼分离业务处置,确认投资收益0.44亿元,本期无该事项,剔除该事项影响,利润总额同比增长52.91%。能源新材料业务方面,2025年公司电池材料业务实现营业收入198.80亿元,同比增长46.70%;实现利润总额8.58亿元,同比增长55.81%。公司主要优势产品如钨粉末、细钨丝、硬质合金棒材、钼酸铵、钴酸锂等的市场份额保持前列,硬质合金、切削工具、细钨丝、磁性材料、钴酸锂等重点产品盈利进一步提升。 2.厦门钨业2026年第一季度经营情况介绍 根据《厦门钨业2026年第一季度报告》,2026年第一季度公司实现合并营业收入157.43亿元,同比增加86.99%;实现归属净利润11.07亿元,同比增加189.14%;实现扣非归属净利10.97亿元,同比增长198.64%。钨钼业务方面,2026年一季度,公司钨钼业务实现营业收入73.21亿元,同比增长83.13%;实现利润总额17.63亿元,同比增长238.82%。能源新材料业务方面,2026年一季度,公司电池材料业务实现营业收入65.85亿元,同比增长117.82%;实现利润总额2.60亿元,同比增长94.24%。稀土业务方面,2026年一季度,公司稀土业务实现营业收入18.26亿元,同比增长31.68%;实现利润总额0.70亿元,同比增长65.72%。 3.公司在资源方面的布局计划,包括公司今年注入的九江大地、以及将要注入的大湖塘后续开发计划?公司是否有海外资源布局的想法? 钨作为关键战略矿产,资源储备是公司长远发展的核心根基。提升资源保障能力一直是公司的重点工作,公司正在重点推进广西博白巨典钨矿建设,行洛坑钨矿深部勘探的工作,实施在产矿山重点技改项目和技术创新项目,同时也在加快资源收购。公司在钨矿山采选领域深耕多年,具备硬核专业优势,可充分挖掘绿地矿山发展潜力。过去行业判断没有开采价值的矿,厦钨也能够顺利开采,采矿成本保持行业较低水平。截至目前,公司已经完成了九江大地69%股权的收购,同时也在推动大湖塘的注入。大湖塘本次收购大股东30%股权的同时也正式引进了新的合作方,目的是为了尽快推动项目建设。根据目前掌握的情况,大湖塘的钨储量超过100万吨,启动建设后预计还需要3-5年建设时间。九江大地有储量有近5万吨钨(三氧化钨金属量)和7万吨钼,目前正在做方案设计。公司也在关注海外资源的收购,积极开展全球钨钼、稀土及钴镍锂资源调研,开展全球资源图谱数据收集和市场调研,考察海外资源项目。2025年在哈萨克斯坦设立了子公司,作为公司海外资源收购的前哨站。 4.过去一年钨价大幅上行,如何看待钨行业供需及钨价走势?钨的价格离不开供给与需求的基本面。从供给情况上看,近几年供给增量仍然有限。在需求端,近年来钨的新领域应用不断增加,如目前已在行业内成功推广的光伏用钨丝,每年增加了4000至5000吨的钨需求。同时在特种材料、半导体存储等领域都有钨的新增需求。整体上钨的供需紧平衡格局仍将持续,但短期价格受多种因素影响,存在较大不确定性。 5.中国证监会修订发布了《上市公司治理准则》,对健全董事、高级管理人员激励约束机制提出了新的要求,请问公司在董高激励约束机制方面是如何贯彻实施相关要求的?公司一直以来在董高激励约束机制方面的做法和现行的上市公司治理准则的要求是基本一致的,在治理准则修订实施后,公司依据相关规定,在董事、高级管理人员激励约束机制方面做了进一步明确和完善,确保机制健全、科学合理:一是公司按照《上市公司治理准则》要求,适时建立了薪酬管理制度,包括工资总额决定机制、薪酬结构、绩效考核、薪酬发放及止付追索等环节,以强化激励约束的规范性和透明度。并严格实施。二是公司健全了董高薪酬与公司经营业绩、个人业绩相匹配的机制。公司2026年度薪酬方案,核心贯彻“效益挂钩”原则——内部董事、高管效益薪酬占比原则上不低于基本薪酬与效益薪酬总额的50%;将全额效益年薪税后的30%留作风险基金,并建立追索扣回机制,以强化高管的长期责任意识,切实推动薪酬与长期绩效挂钩。三是公司通过董事会薪酬与考核委员会加强对董高履职的监督,确保薪酬决策独立、公正。 6.刀具板块的调价顺价情况如何?目前下游各板块的需求情况?对于机械加工业而言,切削工具属于刚性需求,因此钨价向下游工具的传导能力较强,但传导需要一定的时间。2025年以来,公司根据市场情况调整切削工具产品价格,不同系列产品根据竞争情况进行差异化调价。除在每年初根据市场情况调价外,公司也根据上游原料成本变化及时动态调整价格,实现了多轮提价。公司通过为客户提供质量稳定的产品和优质的技术、方案服务,增强客户黏性,不断推出新品及替换进口刀具,持续加强方案和技术团队服务能力,产品价格保持逐年上涨。刀具需求与制造业紧密相关,整体保持稳健增长,其中在通用机械等精密加工领域增长较快。 7.公司已收购了德国Mimatic及厦门圆兴,请介绍公司在刀具收购及海外刀具业务方面的布局规划?公司正推动各产业从“工业制造”向“工业服务”转型,致力于发展成为刀具解决方案提供商。过去公司主要是销售刀具产品,现在则提供加工服务与整体解决方案。当要为客户设计机械加工方案时,公司需要拥有更为丰富的刀具品种和规格种类。公司通过并购德国Mimatic及厦门圆兴,进一步丰富丝锥、螺纹铣刀和动力刀座等产品矩阵,完善全球切削工具与机床应用领域整体布局,强化产业链与供应链的保障能力。近年来公司加快推进切削工具全球化业务布局,投资建设厦门湖里基地、成都基地,建成切削工具首个海外生产基地-泰国基地,辐射东南亚、服务全球制造,积极部署海外仓储及销 售服务网络,已在泰国、德国、匈牙利、巴西等地设立销售子公司及前沿仓储中心,并 在多地招聘属地员工,以提升全球属地化服务响应与交付效率。 8. 请介绍公司钨丝业务发展情况?需求是否受原材料价格上涨? 2025 年公司细钨丝实现销量 1292 亿米,其中光伏用钨丝销量 1023 亿米。公司敏捷 应对行业技术迭代与市场需求变化,快速调整产品结构,增加光伏用细钨丝冷拉用原丝 的销售,持续提升细钨丝在光伏行业应用的渗透率,公司的市场占有率较高。同时公司 在产品关键性能方面保持行业领先,不断提升成品率与生产效率,并根据原料价格动态 调整产品售价,产品保持较好的盈利能力。如今,由于钨价大幅上涨,碳钢线对钨丝的 反向替代受到关注。但由于冷拉技术在行业内的推广,使钨丝具备更细的线径、较低的 断线率、更少的线痕、更高的回收价值,光伏切割用的钨丝退回以前的碳钢线的可能性 不大。 9. 未来钨有哪些新领域需求可以期待? 目前,公司钨产品已广泛应用于机械制造、汽车工业、光伏行业、矿山采掘、模具 行业、电子电气、石油化工等多个领域。展望未来,钨在医疗领域可用于制作手术用微 型机械丝绳及消融电极,在半导体封测领域可用于制造探针,还可用于耐切割防护。随 着技术进步,钨将在新能源、新材料、半导体、核聚变等新兴领域发挥更多作用。 10. 请介绍公司海外废钨回收基地情况?如何展望钨循环利用业务的发展? 钨的二次资源与一次资源同等重要。本轮钨价大幅上涨进一步刺激了国内废钨的综 合回收利用。公司韩国年产 1500 吨氧化钨的钨废料回收项目已实现达产。2025 年公司 回收钨资源已达 1 万吨(折 apt 当量),有效补充了原材料保障。公司将持续加大在废钨 回收再生领域的技术研发和投资,力求更大规模、更高水平地利用钨的二次资源。 11. 公司钼产业的定位及方向?钼在深加工是否可能替代钨? 钼作为支撑高端制造、钢铁升级的战略性稀缺金属,钢铁行业仍是钼消费核心,同 时新能源、半导体等新兴领域也在成为需求增长新引擎。公司充分发挥自身独特的绿色 钼冶炼技术和国际先进的钼粉末加工技术,已建成国际一流水平的绿色冶炼钼产业链生 产基地,钼酸铵、钼粉、钼丝等产品市场占有率居全球前列。长期以来钼价高于钨价, 如今钨价却远超钼价,因此市场有了钼代钨的讨论。不过,钨和钼虽同为难熔金属,但 “DNA”不同,物理特性差异显著——钨的熔点超过 3400℃,钼约为 2600℃,钨高于钼; 在密度、耐磨性、加工性能等方面也有很大差异。在超高温、超高密度配重、高端耐磨 刀具等极端工况下,钨的耐高温性、超高硬度和耐磨性仍然难以被有效替代。两者更多是在不同的领域并行拓展。 12. 公司稀土包头基地的建设情况?磁材下游应用领域情况?公司后续业务重点发展方 向? 金龙稀土包头基地于 2025 年 6 月开始试生产,12 月已实现当月满产。目前公司稀 土磁材总产能已达 20000 吨。今年公司将启动包头基地二期 5000 吨磁材项目的建设,预 计 28 年建成。稀土产品是清洁能源和节能环保领域不可或缺的核心材料,在风电、家 电、新能源汽车、工业电机等领域需求坚挺。公司产品主要分布在新能源汽车、节能家 电、风电等领域。2025 年度,公司在新能源汽车、节能家电与工业电机等多个应用领域 实现增量增利,全年实现销量 1.13 万吨,同比增长 27%,销售收入同比增长 41%。未 来公司将聚焦深化磁性材料产品开发、推进稀土高端纳米化合物、合金靶材量产,同时 加强与头部稀土企业合作。 13. 公司固态电池的布局情况?能否介绍一下具体的思路和方案? 公司专注于固态电池正极材料和固态电解质关键材料的研发。正极材料方面,公司 通过形貌设计和可形变快离子导体包覆等创新技术,有效降低固-固界面问题,实现正极 材料的批量供货,多款全固态正极材料通过客户测试。固态电解质关键材料方面,公司 凭借深厚的技术沉淀,采用比较特殊的金属冶炼方法进行硫化锂生产。公司生产的硫化 锂具备纯度和成本上的优势,在客户端测试良好,所采用的生产工艺适合产业化,未来 将根据市场情况及客户需求进行扩产。 14. 公司 NL 新材料产业化进度如何,目前是否已有具体应用? 公司重点推进 NL 全新结构正极材料在 3C 消费领域中的应用,并针对低空飞行、电 动工具、全固态电池等领域积极开发相应的 NL 全新结构正极材料。NL 新材料相较传统 正极材料体系,其能量密度和倍率性能都有显著的提升,同时,可以用廉价金属元素逐 渐替代贵重金属,未来有较大的降本空间。鉴于目前工艺的特殊性和需求的急迫性会优 先在低空和消费领域使用,最终再往动力领域发展。 15. 近年来新能源电池材料产业发展涌现多项创新技术,请问公司如何看待正极材料技 术路线或者趋势? 新能源汽车动力电池在实际使用中存在锂离子电池、燃料电池等不同的技术路线, 其中,锂离子电池按照正极材料的不同,可分为钴酸锂电池、锰酸锂电池、磷酸铁锂电 池、NCM/NCA 三元锂电池等类型。公司依托深厚的材料研发能力和产业化平台,已构 建起覆盖主流技术路径和多元应用场景的新能源材料产品矩阵,具备从钴酸锂、三元材 料、磷酸铁锂、氢能材料的系统化产品布局。 16. 钴涨价对公司新能源业务的影响? 公司是全球用钴量较大的厂商,与上游企业保持长期紧密的合作,公司钴原料供应 稳定。在 3C 消费领域,客户对钴酸锂性能更为关注,因此钴原料价格上涨对公司经营 的负面影响较小。在库存管理方面,公司坚持“低库存,快周转”的经营策略,构建稳健 的原料供应保障链。 17. 请介绍公司资本开支情况?是否会增加分红比例? 公司 2025 年固定资产投资项目支出金额 27.68 亿元。2020 年至 2024 年期间,公司 共向股东分配现金股利 231,205.44 万元。2025 年公司实施了中期分红,共计派发现金红 利 29,211.58 万元。根据公司《2025 年度利润分配方案》,公司拟向全体股东每 10 股派 发现金红利 4 元(含税),共计分配股利 635,034,330.4 元(含税)。加上中期分红,2025 年度公司现金分红总额为 927,150,120.71 元(含税),占公司本年度归母净利润的 40.15%。 2026 年半年度报披露后公司还将进行一次中期现金分红。公司财务状况良好,现金流充 足,2025 年综合融资成本为 2%。公司信用评级已提升至 AAA 级,后续公司可以通过银 行贷款、短融、中期票据等多元化方式满足公司发展的资金需求。 18. 请问公司在市值管理上具体做了哪些工作? 公司始终以提升企业内在价值为核心目标,统筹兼顾价值创造与价值传递,一方面 深耕主业、做实经营夯实发展根基,另一方面常态化做好投资者沟通与信息传递工作。 制度层面,公司 2025 年制定了《市值管理制度》,从制度层面规范市值管理行为,为系 统化、常态化开展此项工作提供保障。价值创造层面,公司已披露了 2025 年和 2026 年 一季度的业绩,在去年以来的战略金属资产价值重估的背景下,公司利润也屡创新高, 表现亮眼。投资者回报方面,公司 2025 年度分红超过 9 亿元,现金分红比例达到了 40.15%,切实让投资者分享公司发展成果。价值传播方面,公司高度重视信息披露和投 资者关系管理在市值管理中的重要作用,连续 7 年在上市工作信息披露工作评价中取得 A 级。同时通过业绩说明会、路演、投资者热线、股东走进上市公司、上证 e 互动等多 元沟通渠道,常态化加强与投资者的良性互动,客观真实传递公司经营现状,长期发展 规划与核心优势。 19. 公司对未来发展的定位是什么?对于三大业务板块的发展战略,公司如何发挥协同 效应和规模效应? 公司将持续坚持“专注于钨钼、能源新材料和稀土三大核心业务”的战略定位 ,以“技 术创新、管理创新、机制创新”为动力,通过切削工具和丝材把厦钨做强,通过能源新材 料和稀土把厦钨做大,通过技术创新提高新产品销售收入和利润贡献比例把厦钨做优,通过体制机制的改革把厦钨做活,通过制度建设和企业文化把厦钨做稳,通过一次资源 开发和二次资源再生提供发展保障。 5月7日,厦门钨业在互动平台回答投资者提问时表示, 公司拥有较完整的钨产业链,在钨原材料价格波动过程中,公司通过产品价格及时调整,同时进一步发挥全产业链协同优势,采取优化产品与客户结构、内部降本、工艺改进等措施努力提升产品盈利能力,积极应对原料价格波动的影响。 5月7日,厦门钨业在互动平台回答投资者提问时表示,从2025年开始,公司提升了分红频次。2025年9月26日,公司完成2025年半年度权益分派,每股派发现金红利0.184元(含税)。2026年4月22日,公司第十届董事会第二十六次会议审议通过《2025年度利润分配方案》,公司拟向全体股东每10股派发现金红利4元(含税),共计分配股利635034330.4元(含税)。加上2025年中期分红,2025年度公司现金分红总额为927150120.71元(含税),占公司2025年度归母净利润的40.15%,分红总额及比例均高于2024年度。同时公司拟在2026年半年报披露后进行一次中期现金分红。公司将在保证正常经营的前提下,坚持为投资者提供持续、稳定的现金分红,同时兼顾公司的长远利益,全体股东的整体利益及公司的可持续发展,按照公司的战略规划在相关领域继续加大项目投资,为股东带来长期的投资回报。 此外,厦门钨业4月24日披露2026年第一季度报告显示:一季度,公司实现营业总收入157.43亿元,同比增长86.99%;归母净利润11.07亿元,同比增长189.14%。 对于业绩变动的主要原因:厦门钨业在其一季报中介绍:报告期,公司积极应对钨、钴等主要原材料价格上涨,产业链各环节主要产品的售价实现有效联动提升,同时硬质合金、切削工具、电池材料、磁性材料等重点产品销量稳步增长,公司整体盈利得到显著提升。 厦门钨业介绍: 报告期,公司围绕制造业主业,稳健经营,主要情况如下: 1、 钨钼业务方面。2026年一季度,公司钨钼业务实现营业收入73.21亿元,同比增长83.13%;实现利润总额17.63亿元,同比增长238.82%。 公司积极应对钨原材料价格大幅上涨,动态调整经营策略,产业链各环节主要产品的售价实现有效联动提升,盈利能力显著增强。主要产品中,硬质合金产品销量同比增长5%,销售收入同比增长156%;切削工具产品销量同比增长69%,销售收入同比增长78%;细钨丝因产品结构调整,销量同比下降19%,但销售收入同比增长73%。 2、 能源新材料业务方面。2026年一季度,公司电池材料业务实现营业收入65.85亿元,同比增长117.82%;实现利润总额2.60亿元,同比增长94.24%。 公司不断提升产品质量水平和市场开拓水平,主要产品销量实现较大幅度增长,盈利能力大幅提升。一季度,公司的动力电池正极材料(含三元材料、磷酸铁锂及其他)销量1.57万吨,同比增长26%,销售收入同比增长82%;钴酸锂销量1.47万吨,同比增长20%,销售收入同比增长154%。 3、 稀土业务方面。2026年一季度,公司稀土业务实现营业收入18.26亿元,同比增长31.68%;实现利润总额0.70亿元,同比增长65.72%。 公司优化产品结构,高附加值产品实现增量增利,盈利能力有效提升。主要深加工产品磁性材料销量同比增长24%,销售收入同比增长50%。 4、房地产业务方面。2026年一季度,房地产业务实现营业收入0.10亿元,同比下降8.08%;实现利润总额-0.19亿元,同比略有减亏。 厦门钨业发布的2025年年报显示:2025年,公司实现合并营业收入462.65亿元,同比增长30.79%;合并营业成本379.84亿元,同比增加31.07%;实现归属于母公司股东的净利润23.09亿元,同比增长34.89%;归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润21.90亿元,同比增长44.16%。 公司钨钼、能源新材料和稀土业务营业收入和利润均实现良好增长,公司主要优势产品如钨粉末、细钨丝、硬质合金棒材、钼酸铵、钴酸锂等的市场份额保持前列,硬质合金、切削工具、细钨丝、磁性材料、钴酸锂等重点产品盈利进一步提升。 对于公司的主营业务,厦门钨业表示:公司专注于钨钼、稀土和能源新材料三大核心产业,凭借深厚的技术沉淀和管理文化,不断开展技术创新和管理创新,持续推进在钨、钼、稀土、锂电正极材料等行业的产业布局,积极扩张钨钼深加工、稀土深加工和能源新材料产业,加快产业链转型升级。 对于经营计划,厦门钨业在其年报中表示: 年度总体工作思路:公司将全面贯彻党的二十届四中全会精神,以“十五五”规划为导向,开启“工业服务”和“数字化运营”的转型之路;实施国际化、数字化、产品服务化,内涵式增长和外延式扩张并举;推动组织变革与人才建设;强化产业链协同与全球化布局;围绕研、产、销、采、投全链条价值优化升级;强化职能管理效能与风险管控,夯实发展根基,确保转型任务落地见效。 年度总体目标:2026年计划争取营业收入、利润总额同比实现增长。 为实现上述经营目标,公司将重点做好以下工作:1、推进核心产业全面发展。钨产业重点强化资源保障,推动硬质合金、切削工具、凿岩工程工具向高端化、服务化转型,巩固光伏用钨丝等产品优势并孵化新品。钼产业重点提升冶炼产能与粉末品质,巩固线切割钼丝毛利率,扩大钼端帽组件、钼圆片市场份额。稀土产业重点拓展海外原料渠道,做大精细化工、发光材料、合金及磁性材料产业,加快新基地建设与海外布局;加大电机产品研发投入,拓展装备制造等高端市场领域。能源新材料产业强化供应链合作,扩产核心材料并推进前沿技术产业化,提速海外项目建设。2、加强矿山资源保障。稳固国内矿山运营,在产矿山重点攻克品位下降、成本增加等难题;加快新矿山开发,推进大湖塘钨矿注入,有序推进广西博白钨矿基建。推动海外矿山项目,预研矿山规划,绘制厦钨产业涉及的有色金属全球地图,探索多模式获取资源的方式,研究介入其他战略金属的边界条件和规则。3、全球布局强链补链。重点保障钨钼、稀土、能源新材料的深加工产能建设项目,加快海外产业布局,增强全球制造网络的覆盖能力。推进国内外并购项目,布局战略新兴产业链相关的功能部件和器件,并利用产业基金,围绕公司产业及未来产业上下游开展投资。推动权属公司资本运作、无效资产及股权处置等,提升资产运营效率。4、试点“工业服务”和“数字化运营”转型。5、夯实价值链增值五大支柱。6、深化安全生产与绿色制造体系。7、年度职能提升保障措施。 钨: 回顾钨价2025年的走势,以SMM黑钨精矿(≥65%)2025年的走势为例:黑钨精矿(≥65%)2025年12月31日的均价为453500元/标吨,与其2024年12月31日的均价142750元/标吨相比,2025年上涨了217.69%!而黑钨精矿(≥65%)3月31日的均价为992500元/标吨,与2025年12月31日的均价为453500元/标吨相比,其今年一季度上涨了539000元/标吨,涨幅为118.85%。 》点击查看SMM钨现货价格 》订购查看SMM金属现货历史价格走势 近来钨价出现了持续调整,5月22日,SMM黑钨精矿(≥65%)的报价为410000~411000 元/标吨,均价为410500元/标吨,较前一交易日跌1.2%。当日钨矿市场弱稳运行,行业集中出货的减少,下游APT厂检修集中,对矿需求下降为主,但目前长单贴近散单价格,对散单形成一定支撑,市场低出意愿不足,行业跌幅明显放缓。根据SMM对下游硬质合金的库存情况调研来看,下游库存的确逐步进入低位,市场存在刚需补库周期,但在产业价格难以企稳的情况下,企业多选择小单采购为主,若后续上游原料端库存逐步出清,供需矛盾缓解则价格将在6-7月份进入企稳整理阶段。SMM预计重点关注三季度矿山指标青黄不接,供需量下降,而金九银十消费好转预期也将一步优化产业供需结构,从而带来价格上的利多情绪。 》点击查看详情 稀土: 回顾SMM氧化镨钕2025的价格走势可以看到:氧化镨钕2025年12月31日的均价为606500元/吨,与其2024年12月31日的均价398000元/吨相比,2025年的涨幅为52.39%。而对比氧化镨钕2025年的年度日均价491576.13元/吨与2024年的年度日均价391871.9元/吨可以看出,其今年的日均价同比上涨了25.45%。 而回顾一季度氧化镨钕价格走势可以看出:氧化镨钕3月31日的均价为721500元/吨,与其2025年12月31日的均价606500元/吨相比,上涨了115000元/吨,其一季度的涨幅为18.96%。而氧化镨钕今年一季度的均价为745955.36元/吨,与其2025年一季度的均价429605.26元/吨相比,同比上涨了316350.1元/吨,同比涨幅为73.64%。 5月22日,氧化镨钕价格小幅下调。当前,稀土市场价格呈现小幅回调态势。聚焦于镨钕市场,周中,磁材企业进行了一轮集中采购,而临近周末时,其询单活动明显减少,且多以压价询盘为主。受此影响,金属市场询单承压,部分金属企业报价随之小幅下调。氧化物市场同样未能幸免,受金属企业压价询单的波及,部分贸易商报价出现下调。不过,市场信心在短期内有所修复,持货商低价出货意愿较低,因此镨钕产品整体跌幅较为有限。预计短期内,随着市场交投活跃度的提升,镨钕产品价格或将维持窄幅震荡的态势。 推荐阅读: 》钨市场深度调整复盘及中长期结构性机会展望【SMM钨分析】
2026-05-22 19:56:42






